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Gestionnaire de projets Senior, Systèmes d’Entreprise in Laval at Couche-Tard

Date Posted: 7/6/2019

Job Snapshot

  • Employee Type:
    Full-Time
  • Location:
    Laval
  • Experience:
    Not Specified
  • Date Posted:
    7/6/2019

Job Description

Alimentation Couche-Tard, le chef de file du commerce de l’accommodation, ouvre un poste à son bureau de Laval –avec une porte sur le monde! L’entreprise compte aujourd’hui plus de 16 000 sites dans 25 pays et régions et emploie 130 000 personnes dans l’ensemble de son réseau. Travailler chez Alimentation Couche-Tard, c'est faire partie d’une équipe de professionnels chevronnés qui se dévoue à simplifier la vie de ses clients, à chaque jour, à chaque visite. Joignez-vous à nous et faites partie d’une équipe dynamique qui vise à devenir la destination préférée au monde pour l’achat de marchandises et de carburant!


Poste : Gestionnaire de projets Senior, Systèmes d’Entreprise

Département : Technologie de l'information
Emplacement : Centre de services, 4204, boul. Industriel, Laval (Québec) H7L 0E3
Type : Permanent, temps plein

Le gestionnaire de projets senior est responsable de mener à bien les projets pour l’équipe des Systèmes d’Entreprise. Cette équipe nord-américaine, est responsable des systèmes ERP et financiers de Couche-Tard et Circle-K. Dans ce rôle, le Gestionnaire de projets se conformera et contribuera à l’évolution des processus, outils et standards de l’équipe. Plus encore, il devra travailler en étroite collaboration avec les autres gestionnaires de projets de l’organisation. Cette personne démontrera ses compétences en matière de communication, d’organisation, de résolution de problèmes et de leadership afin d’apporter un impact positif sur l’entreprise. Enfin, œuvrant au sein d’une organisation « Plan-Build-Run », le candidat se rapportera au Gestionnaire Senior, Systèmes d’Entreprise.


Responsabilités principales :

  • Travaillant en étroite collaboration avec les analystes d’affaires ainsi que les autres membres de l’équipe Systèmes d’Entreprise, définir la portée des projets ainsi que la stratégie de mise en œuvre.
  • Préparer les chartes de projets ainsi que les divers documents qui composent le plan de gestion de projets.
  • Avec l’équipe de projet, définir les activités, les livrables, les efforts inhérents, les besoins en ressources et les échéanciers des projets.
  • Organiser et faciliter des rencontres de suivi de projet afin de mesurer et communiquer l’avancement.
  • Identifier et gérer les risques et les enjeux lié aux projets.
  • Collaborer avec les autres gestionnaires de projets de l’organisation afin de définir et améliorer les processus, outils et documents de gestion de projets.
  • Estimer les budgets et contrôler les coûts des projets.
  • Tisser et maintenir des liens étroits avec les clients internes et externes.

Exigences professionnelles:


Formation :

  • Diplôme universitaire en informatique, technologie de l’information, ou dans un autre domaine pertinent au poste;

Expériences :

  • Minimum de cinq (5) années d’expériences en tant que gestionnaire de projets;

Connaissances et aptitudes :

  • Excellentes aptitudes en communication tant qu’à l’écrit et l’oral.
  • Maîtrise des outils de planification tels que MS Project, Smartsheet, JIRA ou applications similaires.
  • Très bonne connaissance de la suite Office 365.
  • Solides compétences organisationnelles et en gestions de la clientèle.
  • Excellentes aptitudes à l’écoute ainsi qu’aux relations interpersonnelles.
  • Expérience de travail dans un environnement collaboratif axé sur le travail d’équipe, qui s’étend sur plusieurs zones géographiques et fuseaux horaires.
  • Bonne connaissance d’une méthodologie de gestion de projet (ex. PMI); la certification PMP fortement souhaitée.
  • La connaissance des systèmes ERP et/ou financiers est considéré un atout.
  • La connaissance des méthodologies Scrum et Kanban est considérée un atout.
  • Être disponible à voyager (10% du temps).

Aptitudes linguistiques :

  • Bilingue (français et anglais)

Notre offre*:

  • Une équipe pas comme les autres!
  • Environnement de travail dynamique;
  • Stabilité d’emploi;
  • Opportunité de formations et d’accroître vos connaissances;
  • Gamme complète d’avantages* :
  • Assurance collective
  • Rabais en magasins;
  • Possibilité de s’inscrire à un régime de retraite ou à un régime d’achat d’actions
  • Et encore plus!

* Certaines conditions s’appliquent.

Les personnes intéressées par ce poste doivent envoyer leur curriculum vitæ au département des ressources humaines par courriel, à candidature @couche-tard.com, ou au moyen du site Web, http://www.couche-tard.jobs/fr/accueil-emploi.aspx.

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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.


Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.